勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，有哪些情形可以續(xù)延勞動(dòng)合同？

　　我現(xiàn)在還在休產(chǎn)假，但是勞動(dòng)合同期滿(mǎn)了，不知道有哪些情形可以續(xù)延勞動(dòng)合同?

　　答案：根據(jù)我的了解，勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，因勞動(dòng)者有下列情形之一可續(xù)延勞動(dòng)合同：(1)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀(guān)察期間的;(2)患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。