離職補(bǔ)償金如何計算?
在這么一個快節(jié)奏的社會,離職對于企業(yè)和勞動者都是司空見慣的事,那么離職時補(bǔ)償金如何計算?
答案:首先6個月≦工作年限<1年的,按一年算,即相當(dāng)于補(bǔ)償1個月工資;其次工作年限<6個月的,按半個月算;最后最多補(bǔ)償年限不超過12個月,即就算你工作時間超過了12年,也只能支付給你相當(dāng)于12個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
在這么一個快節(jié)奏的社會,離職對于企業(yè)和勞動者都是司空見慣的事,那么離職時補(bǔ)償金如何計算?
答案:首先6個月≦工作年限<1年的,按一年算,即相當(dāng)于補(bǔ)償1個月工資;其次工作年限<6個月的,按半個月算;最后最多補(bǔ)償年限不超過12個月,即就算你工作時間超過了12年,也只能支付給你相當(dāng)于12個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。